今年以來，富平公司堅持以黨建融合生產經營工作為要，讓“紅色引擎”激發攻堅克難內生動力，加速推進各項工作再提質、再提效，為企業高質量發展打下堅實基礎。

      “制成車間黨支部圍繞‘兩管一建’特色品牌，將支部黨建工作與設備管理、成本管控、人才隊伍建設深度融合，以工藝改造、小改小革、自主維修為抓手，先后完成了入磨鉸刀改造、選粉機永磁電機改造、主減速機自檢等工作，有效保障了設備運轉率、節約成本費用。”“今年，燒成車間黨支部聯合原料車間黨支部開展了‘技能比賽展風采 黨建生產雙融合’主題黨日活動，以黨建結對共建30天積分PK賽為契機，結合‘三抓’促‘三升’緊扣‘融合’促發展支部特色，不斷提升青年職工業務技能水平?！痹诟黄焦军h支部標準化規范化建設專題推進會上，各黨支部就工作推進情況及亮點成效等進行交流。
      緊盯“分類指導、爭先進位”三年行動計劃目標，該公司縱深推進黨委“融創促”黨建工程，持續深化“一支部、一特色、一品牌”，升級優化支部品牌7個、黨建融合實效化案例7個，推動生產經營各項重點任務落地見效。
      該公司聚焦黨建引領強基賦能，圍繞生產質效、設備能耗、科技創新、質量管理等，明確攻關內容、細化攻關措施，結合黨員責任區、示范崗、攻關組等創先爭優載體，推動12項黨員立項攻關項目解難題。
      堅持以支部書記、黨員骨干帶頭，帶領全體職工積極參與實施窯尾氧含量排放綜合治理、水泥磨節能降耗改造、煤質貧化改造、回轉窯風機改造、水泥裝車系統改造等項目，按照“一月一報送、一月一分析”跟蹤推進急難問題解決進展，截至目前，已完成10項黨員攻關項目，實現窯尾排放值、磨機綜合電耗“雙降”，有效提高回轉窯煤粉熱值和燃燒效率，取得2#回轉窯安全平穩運行260天以上的歷史突破。
      此外，該公司今年累計通過推進科技創新項目實施20項，讓黨員干部職工充分發揮創新創效活力，獲得授權實用新型專利10項，促進科技成果高效轉化。
      讓“黨建鏈”賦能“發展鏈”，該公司主動打好“育、管、選、學”組合拳，注重在青年技術人才培養上下功夫，突出“老帶新”培養模式，堅持“理論學習+實踐操作”相統一，通過生產一線設備維修、技術改造“大練場”，實施2#礦渣磨主減速機自檢自修、5號磨機檢修工作等，以項目化歷練、精準培養、分層遞進提升青年職工專業技術水平。
      緊扣建材科技公司固廢高值化利用產業建設，該公司堅持將打造“三支鐵軍”與援建固廢項目相結合，緊盯項目建設目標，全力做好技術人員攻關和長周期人才培養，以黨員“關鍵少數”帶頭掛帥，以青年技術骨干示范先行，推進項目援建任務按期按質按量順利實施。
      該公司致力鍛造政治強、業務精、作風優的過硬黨員隊伍，帶領技術骨干人員分批次前往各固廢項目，全方位為項目建設提供高質量的技術服務支持。截至目前，已完成神木固廢綜合利用項目廠前區各項工程，生產線設備即將安裝完成；韓城煤矸石綠色無害化綜合處置示范線項目已完成原料破碎及配料系統的聯動試車。（李妤婕）